In dem Institut für Arbeits-, Sozial- und Umweltmedizin besetzen wir eine Stelle als
Chemisch-Technische/-r Assistent/in (w/m/d)
Einsatzort: Labor
Arbeitszeit: Vollzeit (zzt. 38,5 Std./Woche) oder Teilzeit; Tagdienst (Montag bis Freitag) keine Rufbereitschaft
Befristung: befristet, gemäß §14 TzBfG Abs.2 sachgrundlos für 2 Jahre mit der Option einer Verlängerung
Einstieg: frühestmöglich
Vergütung: EG 7 TV-L
Ihre Aufgaben
- Analytische Methodenentwicklung und -anwendung: Sie validieren und wenden moderne analytische Methoden im Ultraspurenbereich an.
- Analytik und Probenaufbereitung: Sie erfassen arbeits- und umweltrelevante Schadstoffe sowie Metaboliten in biologischen Proben (z. B. Blut, Urin) und in umweltrelevanten Medien (z. B. Luft, Wasser, Boden) und bereiten diese fachgerecht für die Analyse auf.
- Gerätewartung: Sie übernehmen die Pflege und Wartung hochmoderner Massenspektrometer.
- Qualitätssicherung und Qualitätsmanagement: Sie stellen die Einhaltung höchster Qualitätsstandards sicher und tragen zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Laborprozesse bei.
Ihr Profil
-
Abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Chemisch-Technische/-r Assistent/in (CTA)
- Erfahrung in der Spurenanalytik sowie im Betrieb und in der Wartung von Massenspektrometern wäre von Vorteil
- Interesse an analytischen Fragestellungen
- Teamfähigkeit, Kommunikation und selbstständiges Arbeiten
- Grundlegende MS-Office Kenntnisse
- Bereitschaft zur Weiterbildung
Wir bieten…
- 30 Tage Urlaub
- Mitarbeitende werben Mitarbeitende für verschiedene Berufsgruppen / Prämie von 3.000 Euro
- Überdurchschnittliche betriebliche Altersversorgung durch die VBL - wir peppen Ihre Rente auf!
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - planen Sie mit uns Ihre Karriere - wir bieten Ihnen über 300 Möglichkeiten dazu an
- Entspannter Arbeitsweg - vergünstigtes ÖPNV-Ticket oder Parkplatz
- Familienfreundliche Unternehmenskultur (Betriebskindergarten, Ferienfreizeiten für Kids und ein Familienservicebüro)
- Fit & Gesund - von Gesundheitsförderung bis Hochschulsport – wir haben alles für Sie
- Mit Corporate Benefits gibt es attraktive Rabatte beim Shoppen
- Eine Onboarding-App für neue Mitarbeitende
- Verlängerte Öffnungszeiten unseres Personalrestaurants
Bewerbungsverfahren:
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal unter Angabe von GB-P-53097 ein. Die Bewerbungsfrist endet am 29.10.2025.
Kontakt:
Bei Fragen steht Ihnen Herr Dr. rer. nat. Thomas Schettgen gerne zur Verfügung.
E-Mail: tschettgen@ukaachen.de
Telefon: +49 241 80 88285
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Diese Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.
Die Uniklinik RWTH Aachen fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns willkommen und werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Eine Beschäftigung unterhalb der oben angegebenen Wochenarbeitszeit ist grundsätzlich möglich.
Bewerbungen, die uns per Email erreichen (dieser Übertragungsweg ist in der Regel nicht ausreichend geschützt), werden in unser Bewerbungsportal übertragen und danach datenschutzkonform gelöscht. Falls Sie einer Überführung in das Portal nicht zustimmen, können wir Ihre Bewerbung leider nicht berücksichtigen. Die Daten im Portal werden nach Ablauf der Vorhaltefrist gelöscht.
