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In der Pflegedirektion - besetzen wir eine Stelle als

Case Manager/-in - Springer/-in (w/m/d)

Arbeitszeit: Vollzeit (zzt. 38,5 Std/Woche) oder Teilzeit

Befristung: befristet, gemäß §14 TzBfG Abs.1 Satz 5 für 2 Jahre mit der Option einer Verlängerung 

Einstieg: ab sofort

Vergütung: KR 8 TV-L

Ihre Aufgaben

  • Erfüllung gesetzlicher Vorgaben: Sicherstellung der Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen im Überleitungs- und Entlassmanagement gemäß den aktuellen Richtlinien.
  • Bedarfserhebung: Durchführung von Assessments zur Ermittlung der individuellen Versorgungsbedarfe der Patienten und Patientinnen, um eine bedarfsgerechte Weiterbehandlung und Unterstützung zu gewährleisten.
  • Koordination und Evaluation: Koordination des Versorgungsprozesses in enger Zusammenarbeit mit den beteiligten internen und externen Leistungsstellen
  • Leistungsdokumentation und Fallüberwachung: Dokumentation und regelmäßige Überprüfung des Versorgungsplans, um eine lückenlose Fallbetreuung zu gewährleisten und notwendige Anpassungen vorzunehmen.
  • Anschlussbehandlungen: Einleitung und Organisation von Anschlussbehandlungen in enger Zusammenarbeit mit dem Sozialdienst
  • Springertätigkeit: Flexibler Einsatz in verschiedenen Fachbereichen, auch am Standort Franziskus Krankenhaus

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft
  • Berufserfahrung als examinierte Pflegefachkraft
  • Kenntnisse und Verständnis für das Gesundheitssystem
  • Erfahrung im Casemanagement/Entlassmanagement
  • Sicherer Umgang der MS Office Produkte
  • Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
  • Hohes Maß an sozialer Kompetenz
  • Verantwortungsvolles, sorgfältiges und selbstständigen Arbeiten
  • Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
  • Flexibilität
  • Weiterbildung der Deutschen Gesellschaft für Care und Case Management erwünscht

Warum Sie sich für uns entscheiden sollten?

Wir bieten…

  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Bestimmungen des TV-L   
  • Weihnachtsgeld
  • 30 Tage Urlaub/Jahr bei Vollzeitbeschäftigung
  • attraktive Zulagen wie z. B. eine Universitätsklinikzulage (140 Euro/Monat)
  • gemäß Tarifvertrag "Entlastung" für Unikliniken in NRW:
    • mehr Zeit für Patientinnen und Patienten dank festgelegter Personalschlüssel
    • automatische Entlastung bei Personalausfall mit freien Tagen
    • ausreichend Profis im Team
  • Mitarbeitende werben Mitarbeitende für ausgewählte Stellenanzeigen / Prämie von 3.000 Euro  
  • Eine attraktive betriebliche Altersversorgung der VBL (Versorgungs-Anstalt des Bundes und der Länder)
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Ein umfangreiche Programm des Hochschulsports
  • Monatliche Vergünstigungen für unsere Mitarbeitenden durch unser Corporate Benefits Programm
  • flexible Arbeitszeiten
  • Attraktive Konditionen für den ÖPNV oder einen vergünstigten Parkplatz
  • Einen Betriebskindergarten (Plätze nach Verfügbarkeit)
  • Personalwohnheim (Plätze nach Verfügbarkeit und nach Absprache)
  • Eine Onboarding-App für neue Mitarbeitende
  • Personalrestaurant
  • sichere Jobperspektive im öffentlichen Dienst

Diese Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.

Die Uniklinik RWTH Aachen fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns willkommen und werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. 

Eine Beschäftigung unterhalb der oben angegebenen Wochenarbeitszeit ist grundsätzlich möglich.

Bewerbungen, die uns per Email erreichen (dieser Übertragungsweg ist in der Regel nicht ausreichend geschützt), werden in unser Bewerbungsportal übertragen und danach datenschutzkonform gelöscht. Falls Sie einer Überführung in das Portal nicht zustimmen, können wir Ihre Bewerbung leider nicht berücksichtigen. Die Daten im Portal werden nach Ablauf der Vorhaltefrist gelöscht.

Die Bewerbungsfrist endet am 12.02.2025.

Bild der Kontaktperson

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal unter Angabe von  "GB-P-50061" ein. 

Bei Fragen steht Ihnen Frau Procula Glien gerne zur Verfügung.
E-Mail: pglien@ukaachen.de

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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